四平台应届生岗位合并报告

数据源: BOSS直聘 · 猎聘 · 智联招聘 · 前程无忧（公司主页职位列表，经验筛选=应届生口径，各平台口径差异见页尾）
生成时间: 2026-09-16T15:05:31 ｜合并方法: 同公司内 TF-IDF 字符 n-gram 余弦 ≥0.62（同城）/ ≥0.85（跨城）+ 标题全同判定｜数据库: pharma_jobs.db

📦 数据与脚本下载：本报告全部原始数据与代码（SQLite 全量数据库、两批 × 四平台逐岗位 JSON 453 个文件、采集/拟人化/入库/向量合并/报告生成脚本、md+xlsx 报告、各平台采集方法报告）— pharma-jobs-4platform-data.zip (1.9 MB)。页面内 JD 可展开查看；本数据包供二次分析与复跑。

一、四平台统计对比

二、去重后唯一岗位明细

口径说明：「总」=平台公司主页在招职位总数（所有经验）；「应」=经验筛选应届后岗位数。51job 应届口径=在校/应届∪无经验（最宽，含大量他平台未标记应届的岗位）；智联=1年以下；直聘/猎聘=应届生。「-」=平台未显示总数或无公司主页。无 JD 的明细条目为 51job 仅清单记录（JD 采集仍在补充，届时重新生成本页即自动更新）。岗位链接指向该平台原始职位页。